PENGARUH PENGENDALIAN INTERNAL, GOOD UNIVERSITY GOVERNANCE, DAN PENGGUNAAN TEKNOLOGI INFORMASI, TERHADAP KINERJA PERGURUAN TINGGI
Article Sidebar
Published:
Oct 9, 2022
Main Article Content
Abstract
Untuk mencapai apa yang menjadi tujuan dari perguruan tinggi dapat dilihat dari tingkat kinerja perguruan tinggi tersebut. Salah satu aspek penting yang menjadi tolak ukur keberhasilan perguruan tinggi dewasa ini adalah good university governance¸ suatu sistem yang berfungsi untuk mengarahkan dan mengendalikan organisasi. Selain dari penerapan prinsip-prinsip GUG di perguruan tinggi untuk pencapaian kinerja perguruan tinggi yang lebih baik dan efektif, salah satu cara yang diperlukan adalah penggunaa teknologi informasi.Pemanfaatan dari teknologi informasi itu sendiri bertujuan untuk meningkatkan kinerja karyawan yang ada di lingkungan PT. Perguruan Tinggi. Pengendlian Internal yang baik diharapkan akan meningkatkan kinerja Perguruan Tinggi. Penelitian ini dilakukan untuk melihat apakah Good University Governance (GUG), penggunaan teknologi informasi, dan pengendalian Internal berpengaruh terhadap kinerja perguruan tinggi yang ada di Propinsi Riau. Metode yang digunakan adalah penelitian kuantitatif. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji regresi linier berganda. Dimana sebelum melakukan uji regresi terlebih dahulu melakukan analisis asumsi klasik yang terdiri dari 1) uji normalitas, 2) uji multikolinieritas, 3) uji heteroskedastisitas, dan 4) uji autokorelasi. Setelah dilakukan uji asumsi klasik langkah berikutnya adalah uji hipotesis dengan mengggunakan persamaan 1) uji parsial (uji t), 2) uji F dan 3) uji Determinasi. Hasil Penelitian ini adalah Pengendalian Internal dan Pemanfaatan Teknologi Informasi berpengaruh terhadap Kinerja Perguruan tinggi, sedangkan Good University Governance tidak berpengaruh terhadap Kinerja Perguruan tinggi
Article Details
Issue
Section
Articles
References
Abdul Kadir, Triwahyuni. (2003). Teknologi Informasi. Yogyakarta: Kanisius. Agustina, Sri. 2013. Implementasi Prinsip-Prinsip Good University Governance Terhadap Keberhasilan Pelaksanaan Anggaran Berbasis Kinerja (Studi Kasus Di Universitas Sebelas Maret Surakarta. Surakarta : Thesis tidak diterbitkan.
Ali Hanafiah, Muhi. (2011)’ Membangun Good University Governace pada Perguruan Tinggi di Indonesia. Institute Pemerintahan Dalam Negeri (IPDN), Jatinangor, 2010.
Ali Muktiyanto. 2018. Good University Governance dan Kinerja Perguruan Tinggi. Tidak diterbitkan.
Ali Muktiyanto. (2016). Good University Governance Dan Kinerja Program Studi: Pengaruh Penerapan Akuntansi Manajemen, Teknik Manajemen, dan Pilihan Prioritas Strategi Sebagai Model Mediasi Fit. PPIA FEB, , UI.Depok. Juli 2016.
Ali Muktiyanto. 2014. Pengaruh Good University Governance dan Strategi Terhadap Kinerja Perguruan Tinggi. Laporan Penelitian Disertasi Doktor. Universitas Terbuka.
Arikunto, Suharsini (2012). Prosedur Penelitian, Jakarta Rineke Cipta.
Beth V, Y., Yarbrough, R.M. (1999). Governance Structure, Insider Status, and Boundary Maintanance. Journal of Bieconomic. A.3 pg 289-310.
Anwar,dan Pratolo, M (2012). Penerapan Model Tata Kelola Keuangan Perguruan Tinggi Yang Baik Untuk Mewujudkan Good University Governace (Study Pada PTM se Indonesia) Jurnal Akuntansi dan Investasi UMY, Yogyakarta, 2012.
Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi (BAN PT). 2010. Akreditasi Program Studi Sarjana (S1) PTTJJ-Buku VIA: Matriks Penilaian Borang Akreditasi dan Evaluasi Diri Program Studi.Jakarta.
Besanko, David, Dranove David, and Shanley Mark (2000). Economics of Strategy. John Wiley & Sons.
Callo, Jack D. 1996. Competitive Advantage Through Information Technology. Singapore: McGraw Hill. 119
Chang, W-L., Lu, L-C., Su, H-J., Lin, T.A., Chang, K-Y. 2010. The Mediating Effect Of Role Stressors On Market Orientation And Organizational Commitment.
Darmawati, Deni, Khomsiyah, dan Rika Gelar Rahayu. 2004. Hubungan Corporate Governance dengan Kinerja Perusahaan. SNA VII.391-407
DeLone, W.H., dan McLean, E.R.2003.Information SystemsSuccess: The Quest for theDependent Variable. Information SystemsResearchpp. 60-95 Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi. 2008. Implementasi Sistem Penjaminan Mutu Internal Perguruan Tinggi. Departemen Pendidikan Nasional Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi.
Fielden, John. 2008. Global Trends In University Governance. Education Working Paper Series. World Bank. Washington, DC.
Haranto Prabowo, dkk (2004). Studi Tentang Pengaruh Penggunaan Teknologi dan Sistem Informasi, Sistem Manajemen Mutu, dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Manajemen Perguruan Tinggi Swasta. Studi Kasus Universitas Bina Nusantara.
Indrajit, R.Eko, & Djokopranoto, R. (2006) Manajemen Perguruan Tinggi Modern. CV. AndiOFFSET, Yogyakarta.
Indrajit, Richardus Eko. 2000. Pengantar Konsep Dasar Manajemen Sistem Informasi dan Teknologi Informasi. Jakarta: PT Elex Media Komputindo.
Jogiyanto H.M, 2004. Analisis dan Desain Sistem Informasi, Edisi Kedua,Yogyakarta,.
Kementerian Pendidikan Nasional, Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi. 2010. Sistem Penjaminan Mutu Perguruan Tinggi (SPM-PT). Jakarta : Dirjen DIKTI
Kementerian Pendidikan Nasional, DIrektorat Jenderal Pendidikan Tinggi. 2008. Implementasi Sistem Penjaminan Mutu Internal Perguruan Tinggi 2008. Jakarta : DIrjen DIKTI
Komite Nasional Kebijakan Governance (KNCG), 2006. Pedoman Umum Good Corporate Governance Indenesia. Jakarta. Diakses tanggal 28 Juni 2018.
Keputusan Presiden (Kepres) Nomor 80/2003. Pedoman Pelaksanaan Barang/Jasa Pemerintah.
Kyriakopoulos, K., Meulenberg, M., Nillson, J. 2004. The Impact of Cooperative Structure and Firm culture on market orientation and performance. Agribusiness, Vol 20 (4) pp 379-396. 120
Martínez-Campillo, A., Fernández-Gago, R..2010. Diversification strategy, CEO management style and firm performance: an application of Heckman’s two-stage method. Qual Quant. Springer Science+Business Media B.V.45:59–73.
Meznar, M.B., Johnson, J.H. 2005. Busines Government Relations Within a contingency theory framework_strategy, structure, fit and performance. Business and Society; 44, 2; ProQuest Sociology pg. 119
Muhi, A.H. 2010. Implementasi Nilai-nilai Good Governance di Perguruan Tinggi. Sekolah Pascasarjana UPI. Bandung Muhi, A, H. Membangun Good Governace pada Perguruan Tinggi di Indenesia.www.alimuhi.staff.ipdn.ac.id di akses terakhir pada 15 Juli 2018.
Mulyadi, (2001). Akuntansi Manajemen, Konsep , Manfaat dan Rekayasa. Edisi Ke 3 Universitas Gadjah Mada.
Pandu Arseta,(2013). Hubungan Antara Manajemen Waktu dan Pengurus Organisasi Intra Kampus dengan Indeks Prestasi Mahasiswa Keperawatan Fakultas Ilmu Kesehaatan. Universitas Muhammadiyah Surakarta. Skripsi, Surakarta: Fakultas Kesehatan
Peraturan Menteri Riset, Teknologi, dan Pendidikan Tinggi Nomor 62 Tahun 2016 Tentang Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 19 Tahun 2005. Tentang Standar Nasional Pendidikan.
Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 60 Tahun 2013. Tentang Pengembangan Anak Usia Dini Holistik-Integratif. Raditya Putra Pramanda, dkk (2016). Pengaruh Kemudahan dan Kemanfaatan Penggunaan Teknologi Informasi terhadap Kinerja Karyawan. Studi pada Karyawan Kantor Puan Univeritas Brawijaya.
Rhodd, R.G. (2009). Does The Performance on Primciple s of economic Courses Affect The Overal Academic Succes of Undergruduate Bussiness Major? International Review Of Ekonomic Education, 8 (1). Diakses di http:/ideas.repec.org/a/ireepp/v8y2009ilp48-63.html.
Sutarman. 2009. Pengantar teknologi Informasi. Jakarta : Bumi Aksara.
Sugiyono, (2012). Memahami Penelitian Kualitatif. Bandung, Alfabeta 121
Sugiyono, (2013). Metode Penelitian Pendidikan Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung, Alfabeta. Sugiyono, (2014). Metode Penelitian Pendidikan Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung, Alfabeta.
Sukirman dan Sari (2012). Peran Interna Audit Dalam Upaya Mewujudkan Good Universiti Governavce, UNNES. Juenal Dinamika Akuntansi Vol 4, No. 1, Maret 2012
Sumarni, Sri. (2009). Good University Governance dan Implikasinya terhadap Pengembangan Program Studi Pendidikan Agama Islam Fakultas Tarbiyah-UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta. Jurnal PAI Vol VI no 1 2009.Digilib.uin-suka.ac.id/8730.
Undang – Undang Republik Indonesia Nomor 12 Tahun 2012 Tentang Pendidikan Tinggi.
Thompson, R.L., Higgins, C.A., and Howell, J.W. (1991). Personal Computing: Toward a Conceptual Model of Utilization.MIS Quarterly.March, Vol. 15,No.1, pp.124-143.
Vethzal Rivai dan Eva J. Sagala (2011) Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan: Dari Teori ke Praktik. Jakarta: PT. Raja Grafindi Persada
Wijatno, S. (2009). Pengelolaan Perguruan Tinggi Secara Efesien, Efektif dan Ekonomis. Penerbit Salemba Empat.
William, (2002), Buku Ajar Histologi. Edisi 12 Terjemahan Jan Tambayong, Jakarta EGC.
Ali Hanafiah, Muhi. (2011)’ Membangun Good University Governace pada Perguruan Tinggi di Indonesia. Institute Pemerintahan Dalam Negeri (IPDN), Jatinangor, 2010.
Ali Muktiyanto. 2018. Good University Governance dan Kinerja Perguruan Tinggi. Tidak diterbitkan.
Ali Muktiyanto. (2016). Good University Governance Dan Kinerja Program Studi: Pengaruh Penerapan Akuntansi Manajemen, Teknik Manajemen, dan Pilihan Prioritas Strategi Sebagai Model Mediasi Fit. PPIA FEB, , UI.Depok. Juli 2016.
Ali Muktiyanto. 2014. Pengaruh Good University Governance dan Strategi Terhadap Kinerja Perguruan Tinggi. Laporan Penelitian Disertasi Doktor. Universitas Terbuka.
Arikunto, Suharsini (2012). Prosedur Penelitian, Jakarta Rineke Cipta.
Beth V, Y., Yarbrough, R.M. (1999). Governance Structure, Insider Status, and Boundary Maintanance. Journal of Bieconomic. A.3 pg 289-310.
Anwar,dan Pratolo, M (2012). Penerapan Model Tata Kelola Keuangan Perguruan Tinggi Yang Baik Untuk Mewujudkan Good University Governace (Study Pada PTM se Indonesia) Jurnal Akuntansi dan Investasi UMY, Yogyakarta, 2012.
Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi (BAN PT). 2010. Akreditasi Program Studi Sarjana (S1) PTTJJ-Buku VIA: Matriks Penilaian Borang Akreditasi dan Evaluasi Diri Program Studi.Jakarta.
Besanko, David, Dranove David, and Shanley Mark (2000). Economics of Strategy. John Wiley & Sons.
Callo, Jack D. 1996. Competitive Advantage Through Information Technology. Singapore: McGraw Hill. 119
Chang, W-L., Lu, L-C., Su, H-J., Lin, T.A., Chang, K-Y. 2010. The Mediating Effect Of Role Stressors On Market Orientation And Organizational Commitment.
Darmawati, Deni, Khomsiyah, dan Rika Gelar Rahayu. 2004. Hubungan Corporate Governance dengan Kinerja Perusahaan. SNA VII.391-407
DeLone, W.H., dan McLean, E.R.2003.Information SystemsSuccess: The Quest for theDependent Variable. Information SystemsResearchpp. 60-95 Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi. 2008. Implementasi Sistem Penjaminan Mutu Internal Perguruan Tinggi. Departemen Pendidikan Nasional Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi.
Fielden, John. 2008. Global Trends In University Governance. Education Working Paper Series. World Bank. Washington, DC.
Haranto Prabowo, dkk (2004). Studi Tentang Pengaruh Penggunaan Teknologi dan Sistem Informasi, Sistem Manajemen Mutu, dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Manajemen Perguruan Tinggi Swasta. Studi Kasus Universitas Bina Nusantara.
Indrajit, R.Eko, & Djokopranoto, R. (2006) Manajemen Perguruan Tinggi Modern. CV. AndiOFFSET, Yogyakarta.
Indrajit, Richardus Eko. 2000. Pengantar Konsep Dasar Manajemen Sistem Informasi dan Teknologi Informasi. Jakarta: PT Elex Media Komputindo.
Jogiyanto H.M, 2004. Analisis dan Desain Sistem Informasi, Edisi Kedua,Yogyakarta,.
Kementerian Pendidikan Nasional, Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi. 2010. Sistem Penjaminan Mutu Perguruan Tinggi (SPM-PT). Jakarta : Dirjen DIKTI
Kementerian Pendidikan Nasional, DIrektorat Jenderal Pendidikan Tinggi. 2008. Implementasi Sistem Penjaminan Mutu Internal Perguruan Tinggi 2008. Jakarta : DIrjen DIKTI
Komite Nasional Kebijakan Governance (KNCG), 2006. Pedoman Umum Good Corporate Governance Indenesia. Jakarta. Diakses tanggal 28 Juni 2018.
Keputusan Presiden (Kepres) Nomor 80/2003. Pedoman Pelaksanaan Barang/Jasa Pemerintah.
Kyriakopoulos, K., Meulenberg, M., Nillson, J. 2004. The Impact of Cooperative Structure and Firm culture on market orientation and performance. Agribusiness, Vol 20 (4) pp 379-396. 120
Martínez-Campillo, A., Fernández-Gago, R..2010. Diversification strategy, CEO management style and firm performance: an application of Heckman’s two-stage method. Qual Quant. Springer Science+Business Media B.V.45:59–73.
Meznar, M.B., Johnson, J.H. 2005. Busines Government Relations Within a contingency theory framework_strategy, structure, fit and performance. Business and Society; 44, 2; ProQuest Sociology pg. 119
Muhi, A.H. 2010. Implementasi Nilai-nilai Good Governance di Perguruan Tinggi. Sekolah Pascasarjana UPI. Bandung Muhi, A, H. Membangun Good Governace pada Perguruan Tinggi di Indenesia.www.alimuhi.staff.ipdn.ac.id di akses terakhir pada 15 Juli 2018.
Mulyadi, (2001). Akuntansi Manajemen, Konsep , Manfaat dan Rekayasa. Edisi Ke 3 Universitas Gadjah Mada.
Pandu Arseta,(2013). Hubungan Antara Manajemen Waktu dan Pengurus Organisasi Intra Kampus dengan Indeks Prestasi Mahasiswa Keperawatan Fakultas Ilmu Kesehaatan. Universitas Muhammadiyah Surakarta. Skripsi, Surakarta: Fakultas Kesehatan
Peraturan Menteri Riset, Teknologi, dan Pendidikan Tinggi Nomor 62 Tahun 2016 Tentang Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 19 Tahun 2005. Tentang Standar Nasional Pendidikan.
Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 60 Tahun 2013. Tentang Pengembangan Anak Usia Dini Holistik-Integratif. Raditya Putra Pramanda, dkk (2016). Pengaruh Kemudahan dan Kemanfaatan Penggunaan Teknologi Informasi terhadap Kinerja Karyawan. Studi pada Karyawan Kantor Puan Univeritas Brawijaya.
Rhodd, R.G. (2009). Does The Performance on Primciple s of economic Courses Affect The Overal Academic Succes of Undergruduate Bussiness Major? International Review Of Ekonomic Education, 8 (1). Diakses di http:/ideas.repec.org/a/ireepp/v8y2009ilp48-63.html.
Sutarman. 2009. Pengantar teknologi Informasi. Jakarta : Bumi Aksara.
Sugiyono, (2012). Memahami Penelitian Kualitatif. Bandung, Alfabeta 121
Sugiyono, (2013). Metode Penelitian Pendidikan Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung, Alfabeta. Sugiyono, (2014). Metode Penelitian Pendidikan Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung, Alfabeta.
Sukirman dan Sari (2012). Peran Interna Audit Dalam Upaya Mewujudkan Good Universiti Governavce, UNNES. Juenal Dinamika Akuntansi Vol 4, No. 1, Maret 2012
Sumarni, Sri. (2009). Good University Governance dan Implikasinya terhadap Pengembangan Program Studi Pendidikan Agama Islam Fakultas Tarbiyah-UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta. Jurnal PAI Vol VI no 1 2009.Digilib.uin-suka.ac.id/8730.
Undang – Undang Republik Indonesia Nomor 12 Tahun 2012 Tentang Pendidikan Tinggi.
Thompson, R.L., Higgins, C.A., and Howell, J.W. (1991). Personal Computing: Toward a Conceptual Model of Utilization.MIS Quarterly.March, Vol. 15,No.1, pp.124-143.
Vethzal Rivai dan Eva J. Sagala (2011) Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan: Dari Teori ke Praktik. Jakarta: PT. Raja Grafindi Persada
Wijatno, S. (2009). Pengelolaan Perguruan Tinggi Secara Efesien, Efektif dan Ekonomis. Penerbit Salemba Empat.
William, (2002), Buku Ajar Histologi. Edisi 12 Terjemahan Jan Tambayong, Jakarta EGC.