ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPUASAN KERJA GURU SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN (SMK) DI RIAU

Article Sidebar

PDF
Published: Nov 8, 2023
DOI: https://doi.org/10.35446/dayasaing.v9i3.1228
Keywords:
Job Satisfaction, Work Environment, Compensation, Leadership

Main Article Content

Souvya Fithrie
FEB Universitas Lancang Kuning
Reni Farwitawati
FEB Universitas lancang kuning
Masirun Masirun
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unilak

Abstract

Abstrak: Ujung tombak dalam upaya peningkatan mutu pendidikan adalah tenaga pendidik, yaitu guru. Dalam upaya peningkatkan mutu pendidikan nasional, pemerintah melalui Depdiknas sampai saat ini masih berupaya melakukan berbagai perubahan dan pembaharuan sistem pendidikan yang profesional, yaitu dengan upaya yang sudah dan sedang dilakukan berkaitan dengan guru terutama mengenai kepuasan kerja guru. Penelitian kuantitatif ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh pengaruh lingkungan kerja, kompensasi dan kepemimpinan kepala sekolah terhadap kepuasan kerja guru SMK di Riau. Metode pengumpulan data dengan kuesioner, dokumentasi, observasi, dan wawancara. Data diperoleh dari sampel yaitu para guru SMK Perpajakan Riau Dengan menggunakan analisis regresi sebagai analisis data. Data kemudian dianalisis dengan menggunakan SmartPLS versi 3.2.1.M3


 


Melalui analisis regresi berganda ditemukan bahwa lingkungan kerja, kompensasi dan kepemimpinan kepala sekolah berpengaruh terhadap kepuasan kerja guru SMK di Riau

Article Details

Issue
Vol. 9 No. 3 (2023)
Section
Articles

References

An Akbar, Fadhly Azhar Dan Gimin. 2019. Effect of The Work Environment And Work Satisfaction On The Performance Of State First Middle School Teacher In City Bangkinang District Kampar. Jurnal Manajemen Pendidikan, Vol. 7, No. 1, Juni 2019.
Dewi Purnamasari, 2018. Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Guru Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) Swasta Sekecamatan Pondok Aren. Jurnal Saintika UNPAM, Vol. 1 No. 1. Juli 2018.
Dessler Gary. 2014. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta. Salemba Empat
Farid Firmansyah. 2008. Pengaruh Lingkungan Kerja, Kompensasi, dan Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja Guru dan Karyawan di SMA Wachid Hasyim Surabaya. Tadri. Vo. 3, No. 1. 2018

Gabriella Ginting Dan Valentine Siagian, 2021. Pengaruh Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Guru Di Sekolah Adent Air Bersih Medan Saat Pandemi Covid-19. Jurnal Ilmiah Manajemen Ubhara. Vol. 3, No. 2, Oktober 2021
Nur Rohim. 2020. Pengaruh Penempatan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kinerja Guru Di Madrasah Aliyah Se-Kabupaten Jember. Jieman (Journal Of Islamic Educational Management) Vol. 1 No. 3. Desember 2020
Marwansyah. 2010. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung. Alfabeta
Minto Waluyo. 2015. Manajemen Psikologi Industri. Jakarta. PT. Indeks
Mujamil Qomar, 2013. Strategi Pendidikan Islam, Jakarta: Erlangga
Permendiknas Nomor 13 Tahun 2007. Tentang Standar Kepala Sekolah/ Madrasah
Robbins, P. Stephen & Judge A. Timothy. 2017. Perilaku Organisasi: Organizational Behavior. Edisi 16. Jakarta: Salemba Empat
Robert Kreitner dan Kinicki. 2014. Perilaku Organisasi. Jakarta. Salemba Empat
Sentot Iskandar dkk. 2014. Pengaruh Kompetensi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Serta Implikasinya Pada Kinerja Guru di SDN Baros Mandiri 5 Kota Cimahi. Jurnal Stipas.Vol. 8, No.2. 2014
Suwatno dkk. 2011. Manajemen SDM Dalam Organisasi Publik dan Bisnis. Bandung. Alfabeta
Veithzal Rivai dkk. 2013. Pemimpin dan Kepemimpinan Dalam Organisasi. Jakarta. Grafindo Persada