PENGARUH KERJASAMA TIM DAN PELATIHAN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR BADAN PUSAT STATISTIK KABUPATEN BULELENG

Authors

  • Luh Merta Sukma Ningsih Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Satya Dharma Singaraja
  • Ni Made Wulan Sari Sanjaya Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Satya Dharma Singaraja

DOI:

https://doi.org/10.35446/dayasaing.v10i2.1723

Keywords:

Teamwork, Employee Training, Employee Performance

Abstract

This research aims to determine the effect of teamwork on employee performance and employee training on employee performance at the Buleleng Regency Central Bureau of Statistics Office. The method used in this research is quantitative using data obtained from questionnaires. The sample in this research was 33 people or all employees of the Buleleng Regency Central Statistics Agency. The data analysis technique uses multiple linear regression. The research results show that: (1) Teamwork has a positive and significant effect on employee performance. (2) Employee Training has no effect on Employee Performance.(3) Teamwork

References

Afif, L. S., & Dudija, N. (2019). Pengaruh Motivasi Kerja Dan Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Direktorat Sumber Daya Manusia Dan Umum Pt Pos Indonesia. eProceedings of Management, 6(3).

Aulia, R. R. (2023). PENGARUH ELECTRONIC WORD OF MOUTH (E-WOM) DAN BRAND IMAGE TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MELALUI MINAT BELI PADA PRODUK SOMETHINC (Studi Pada Konsumen Somethinc di Kota Semarang) (Doctoral dissertation, FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK UNIVERSITAS DIPONEGORO).

BRADANATA, M. W. (2021). PERAN KERJASAMA TIM DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KETERLIBATAN KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA KARYAWAN HONDA SEMARANG CENTER) (Doctoral dissertation, UNIVERSITAS ISLAM SULTAN AGUNG).

Badan Pusat Statistik. (2023). Senus Pertanian 2023 Pencacahan Lengkap. Indonesia. Badan Pusat Statistik.

Badan Pusat Statistik Kabupaten Buleleng, (2022). Pejabat Pengelola Informasi dan Dokumentasi BPS Kabupaten Buleleng. Diakses pada 13 Maret 2024.

Badan Pusat Statistik. BPS Kabupaten Brebes. Bps.go.id. 2023. Diakses pada 20 September 2023.

Hartomo, N. K., & Luturlean, B. S. (2020). Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Kantor Pusat PT. Pos Indonesia (Persero) Bandung. Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA), 4(1), 200-207.

Dewi, K. T. S. (2019). PENGARUH MOTIVASI, KOMUNIKASI DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWA DI PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM (PDAM) KABUPATEN BULELENG. Artha Satya Dharma, 12(1), 119-137.

Hasanah, L. N. M. (2022). PENGARUH PROFITABILITAS, STRUKTUR MODAL DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PADA PERUSAHAAN INDUSTRI BARANG KONSUMSI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2015-2019 (Doctoral dissertation, Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia Jakarta).

Heprima, N. D. (2019). Pengaruh Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, Komunikasi Internal, dan Kerjasama Tim terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada Odie Konveksi tahun 2018.

Hermanto, H. (2020). Pengaruh Kerja Sama Tim dan Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Infiniti Marine Di Kota Batam (Doctoral dissertation, Prodi Manajemen).

Hilmawan, I. (2020). Pengaruh disiplin kerja, komitmen organisasi dan kerjasama tim terhadap kinerja pegawai pada Kementrian Agama Kabupaten Serang. Rekaman: Riset Ekonomi Bidang Akuntansi dan Manajemen, 4(2), 135-146.

Indriani, S. (2022). Kerjasama Tim dalam Organisasi. dalam https//web. syehhnurjati. ac. id/lp2m/2022/08/10/kerjasama-tim

IRAWAN,D. (2019). Pengaruh Pelatihan, Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Prestasi Kerja Awak Mobil Tangki (AMT) PT Pertamina (Persero) Depo Tangjungwangi Kabupaten Banyuwangi (Doctoral dissertation, FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS).

Kartika, R. D. (2021). Pengaruh Komunikasi, Reward Dan Semangat Kerja Terhadap Kinerja Pegawai CV. Sari Bhuana Singaraja. ARTHA SATYA DHARMA, 14(1), 42-51.

Mekari Talenta, (2022). Apa saya IndikatorKinerja Karyawan Menurut Para Ahli

Nurjanah, D. (2023). Pengaruh Pelatihan Kerja Dan Kerjasama Tim Terhadap Kinerja Karyawan CV. Gatutkaca (Doctoral dissertation, Universitas Muhammadiyah Surakarta).

Pratiwi, D., Fauzi, A., Febrianti, B., Noviyanti, D., Permatasari, E., & Rahmah, N. (2023).Pengaruh Pelatihan, Komunikasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Literature Review Manajemen Kinerja). Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi, 4(3), 561-570.

Putri, D. M., Arafat, Y., & Aradea, R. (2021). Analisis Aspek Permodalan Koperasi Karyawan Bank Mandiri Wilayah II Palembang. Journal of Education Research, 2(2), 74-81.

Pratiwi, N. L. P. E. Y. (2021). Peningkatan Kinerja Pegawai Melalui Knowledge Sharing, Pelatihan dan Kompetensi. ARTHA SATYA DHARMA, 14(1), 35-41.

Saepudin, S., Fauzi, A., & Pujiwati, A. (2023). Pengaruh Pelatihan, Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai: SLR. Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi, 5(2), 156-171.

Saifuddin, M., Indiworo, R. H. E., & Indriasari, I. (2023). Pengaruh Kerja Sama Tim, Pemberdayaan dan Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan. Maeswara: Jurnal Riset Ilmu Manajemen dan Kewirausahaan, 1(6), 235-248.

Sesaria, M. (2020). Pengaruh Lingkungan Kerja, Pengembangan Karir dan K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja) Terhadap Kepuasan Kerja Pada PT. Dynaplast Cibitung (DP04) (Doctoral dissertation, Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia Jakarta).

Sihombing, P. L. T., & Batoebara, M. U. (2019). Strategi Peningkatan Kinerja Karyawan Dalam Pencapaian Tujuan Perusahaandi CV Multi Baja Medan. Publik Reform, 6, 1-16.

Simangunsong, E., Sianturi, L., Sitanggang, D., Haloho, E., & Purba, B. (2023). PENGARUH MOTIVASI KERJA, KERJASAMA TIM DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KOPDIT CU PARDOMUAN DOLOK SANGGUL. Jurnal Manajemen dan Bisnis, 324-334.

Siregar, P. H. (2019). Pengaruh Kerjasama Tim dan Kompetensi Terhadap Kinerja Perawat Pada Rumah Sakit Permata Bunda Medan (Doctoral dissertation, Universitas Medan Area).

Wicaksono, H. S. (2019). Pengaruh kompetensi, pelatihan, dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di PT Kharisma Gunamakmur. Agora, 7(2).

Yani, S., & Ismail, I. (2021). Pengaruh Kerjasama Tim terhadap Kinerja (Studi Pada Karyawan UD Gerald Unedo Putra Di Bangkalan). Jurnal Kajian Ilmu Manajemen (JKIM), 1(4).

Yasin, M., Sangkota, M., Nurapiah, N., Azis, A., Sakaria, M., Wahab, A., & Pagisi, E. W. I. (2023). PENGARUH KOMPENSASI, STRESS KERJA DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BAGIAN KESEJAHTERAAN RAKYAT DAN MASYARAKAT (KESRAMAS) SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN PARIGI MOUTONG. Jurnal Ekonomi Trend, 11(1), 34-43.

Yunus, F. M. (2021). Pengaruh Kualitas Produk, Celebrity Endorser Dan Brand Image Terhadap Keputusan Pembelian Skin Care Pada Klinik Kecantikan Ms Glow Bekasi (Doctoral dissertation, Sekolah Tingi Ilmu Ekonomi Indonesia (STIEI)).

Zainina, B. (2023). PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA KARYAWAN BAGIAN OPERASIONAL PERUMDA AIR MINUM TIRTA KENCANA JOMBANG) (Doctoral dissertation, STIE PGRI Dewantara Jombang.

Downloads

Published

2024-07-02 — Updated on 2024-07-02

Versions

Issue

Vol. 10 No. 2 (2024)

Section

Articles